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水利部副部長(zhǎng)周學(xué)文12日在國(guó)新辦解讀中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于全面推行河長(zhǎng)制的意見》時(shí)指出,各地實(shí)踐表明,“河長(zhǎng)制”能不能取得實(shí)效,關(guān)鍵一條就是考核嚴(yán)不嚴(yán)格。
周學(xué)文說,“河長(zhǎng)制”考核重點(diǎn)要解決好三個(gè)問題:一是考核誰的問題。意見規(guī)定縣級(jí)及以上河長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織對(duì)相應(yīng)河湖的下一級(jí)河長(zhǎng)進(jìn)行考核,誰考核誰的問題表述非常清晰。二是解決考核什么的問題。對(duì)下一級(jí)河長(zhǎng)進(jìn)行考核,主要是考核推行“河長(zhǎng)制”進(jìn)展情況。意見規(guī)定的六大任務(wù)是否落實(shí)了,推行“河長(zhǎng)制”成效怎樣,原來的黑臭水體,通過推進(jìn)“河長(zhǎng)制”一段時(shí)間治理是否見實(shí)效等。各地河湖面臨主要問題各不相同,有的面臨侵占河湖,有的面臨排污量較多問題,需要各地根據(jù)實(shí)際情況制定具體考核辦法,以體現(xiàn)問題導(dǎo)向。三是解決考核結(jié)果怎么用的問題。意見提出把“河長(zhǎng)制”考核結(jié)果作為地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)的一個(gè)重要依據(jù),上一級(jí)組織部門對(duì)下一級(jí)組織部門的領(lǐng)導(dǎo)干部考核,“河長(zhǎng)制”是一個(gè)重要依據(jù)。
來源：新華每日電訊
